Записи в разделе 'Экономика и деньги'
Как пробудить жизненную силу?

каббалист Михаэль ЛайтманВопрос: Почему внутренние интегральные перемены будут выгодны бизнесмену?

Ответ: Он очень быстро сможет найти общий язык с сотрудниками. Работая вместе, они будут наслаждаться от самого процесса. Они найдут ту мотивацию, которая сегодня ускользает от них.

В настоящее время отсутствие мотивации проявляется в бизнесе на всех уровнях: пропадает желание, люди впадают в депрессию, находятся как в тумане, становятся равнодушными друг к другу. 

Поскольку интегральная система начинает проявляться все больше и больше, люди теряют связь между собой, становятся совершенно безразличными к работе, и ничего не могут с этим поделать, несмотря на то, что это грозит им увольнением. Человек чувствует, что не наполняется, поэтому ему не мила даже зарплата.

Мы должны поднять всех людей до осознания того, в какой новой системе оказались не только они, но и весь мир – все его маленькие части, которые крутятся и полностью зависят друг от друга как шестеренки. В интегральном механизме любое движение каждого из нас в идеале определяет движение всех, и все входы-выходы абсолютно четко, конкретно соединены между собой. 

Поэтому мы рекомендуем проводить особые мероприятия – семинары, на которых людям объясняют, к чему мы пришли.

В процессе обсуждений на семинарах человек начинает постепенно ощущать это новое объединение, новую зависимость друг от друга, где нет высшего и низшего, где все равны и взаимосвязаны, и всё зависит от каждого. И это проявляется не в каких-то лозунгах или декретах, а в самом коллективе. Люди начинают чувствовать, что у них появляется мотивация, жизненная сила, особое отношение друг к другу. Они правильно вписываются в природу, в окружающую действительность, в то, что находят между собой.

Из ТВ программы "Кадровые секреты", 03.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Секрет удачи

Высокая зарплата не спасает от депрессии

Когда нет жизненных сил…

Секрет удачи

конгресс, группаВопрос: Каков результат семинаров по интегральному обучению?

Ответ: Люди начинают больше чувствовать друг друга, начинают раскрывать интегральную систему, которая действительно связывает их вместе, ведь мы находимся в системе связывающих нас сил природы. Только раньше принципом этой системы было: "кто быстрее, кто лучше, кто сильнее, кто умней", а сейчас – это взаимосвязь. Взаимосвязь нивелирует людей.

Сегодня ты можешь быть умным, или богатым, или особенным в чем-то другом, но все-таки не преуспеть в жизни, ведь удача – наполнение, ощущение счастья, ощущение какого-то результата – приходит именно из-за правильной взаимосвязи. К этому мы должны подвести людей.

Они начнут чувствовать, насколько взаимосвязь, благожелательность, ощущение общей судьбы, общего движения дает человеку то наполнение, ради которого он стремится быть в коллективе.

Из ТВ программы "Кадровые секреты", 03.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Как пробудить жизненную силу?

Высокая зарплата не спасает от депрессии

Методика работы с коллективом

Высокая зарплата не спасает от депрессии

каббалист Михаэль ЛайтманВопрос: Допустим, люди в процессе интегрального обучения прекрасно ощутили друг друга и подружились. В чем же здесь выгода предпринимателю? Дружба дружбой, но что будет с производительностью труда?

Ответ: На сегодняшний день у нас есть данные о том, насколько несговорчивость людей, их внутренняя неприязнь, их нежелание работать, двигаться вперед останавливает любое производство и научные изыскания.

По статистике производительность труда недовольного сотрудника на 40% меньше, чем довольного. И это еще хороший результат, ведь, как правило, те "подводные камни", всевозможные препятствия, нежелание работать, намного больше тормозят производственный процесс.

Преимущества же интегральной взаимосвязи проявляются в резком рывке производительности труда, в снижении пропусков рабочих дней по болезни, в лучшем отношении людей друг к другу, в стабильности семьи – во всем. У человека не просто поднимается настроение и потому он работает лучше; он не просто становится более доброжелательным к другим, и они все вместе ощущают, что их общая работа им что-то дает. Человек получает такое наполнение, что зарплата для него становится менее важна, чем то удовлетворение, которое он получает от своей работы, пусть даже не высокооплачиваемой. 

Человек - непростое существо, это не механизм или слепо подчиняющееся инстинктам животное. Поэтому под "зарплатой" надо понимать то общее совокупное наслаждение, которое он получает от работы, творчества, от объединения с другими, от того что ему приятно работать, что он меньше устает, благодаря отсутствию всевозможных конфликтов, что в его семье царит атмосфера благожелательности, ведь он приходит с работы в хорошем настроении. 

Таким образом, у людей создается такое наполнение от общего комплекса ощущений, что, в принципе, согласно динамике развития человечества, люди действительно будут работать не за зарплату. На самом деле это будет коммунизм, но не такой, о котором шла речь в советском обществе, а который действительно будет давать человеку необходимое нормальное, рациональное существование. Но всё его наслаждение будет исходить именно от интегральной системы, ведь он будет получать наполнение, ощущение доброты, массу приятных ощущений от всех остальных людей.

Человек меняется и поэтому ему требуется более высокое наполнение. От этого никуда не уйти. Мы видим, что именно в странах с высоким уровнем зарплаты и социальной помощи, например, в Северной Европе, большой процент людей находится в депрессии. А сколько самоубийств в развитых странах?! Ведь люди пока не получают того наполнения, которое им требуется в итоге их эволюционного развития.

Из ТВ программы "Кадровые секреты", 03.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Как пробудить жизненную силу?

Секрет удачи

Без интегральности нет гармонии

Самодовольство в мире без лидеров

каббалист Михаэль ЛайтманМнение (Д.Стиглиц, экономист): ВЭФ в Давосе потерял размах, до кризиса капитаны финансов и промышленности могли трубить о достоинствах глобализации, технологий и финансовой либерализации – теперь притихли. Но Давос остается хорошим местом, чтобы получить представление о глобальном духе времени.

Обнаружилось, что у Запада никогда не было авторитета в глазах развивающихся стран. Колониализм, рабство, раскол Африки на малые страны, использование ресурсов – не забываются.

Обнажилось экономическое неравенство: никто уже не упоминает экономику,  обеспечивающую просачивание благ сверху вниз, связь труда и вознаграждения. 

Америка – уже не является страной (равных) возможностей – ее неравенство возможностей становится еще больше.

Автоматизация, роботы – убивают рабочие места ‑ больше всего пострадали молодые, без жизненных перспектив.

Если евро хочет выжить, должен быть создан финансовый и банковский союз, который потребует политического объединения, к чему европейцы не готовы.

В последние 25 лет мы перешли от мира, в котором доминировали две сверхдержавы, к миру доминирования одной, а теперь - к многополярному миру без лидерства.

Реплика: Кому-то может показаться, что в мире без сильных лидеров лучше, равнее – но в правильной системе всегда есть иерархия, как в нашем теле, только выше тот, кто заботливее и ответственнее, как в организме – мозг и прочие важные органы, которые не живут ради себя, а ради всего тела.

Предыдущие сообщения на эту тему:

Кто следующий лидер мира?

Мир без лидера

Человечество без руководства

Бизнес на пороге крутых перемен

каббалист Михаэль ЛайтманВопрос: Как вы можете охарактеризовать современный бизнес?

Ответ: Дело в том, что бизнес уже не может оставаться таким, каким был раньше, когда и работник, и работодатель стремились заработать, и обоюдно помогали друг другу – они знали, что их совместное предприятие принесет им прибыль. Даже если эта прибыль была для них неравнозначна, они оба все-таки были заинтересованы в ней.

Сегодня работодатель хотя и думает о прибыли, но уже не получает от нее того удовольствия и наполнения, которое было раньше. Это больше связано с давлением окружения, с потерей былого интереса к работе, с тем, что в наше время вообще пропадают какие-либо внутренние наполнения.   

То же самое происходит и с работником. Он крутится, делает все, что нужно, но не чувствует, что сама работа приносит ему удовлетворение. Раньше большинство людей были довольны своей работой и занимались ею с вдохновением и энтузиазмом, ведь человек не был настолько эгоистичен.

Все мы развиваемся в общей струе человечества в соответствии с ростом эгоизма, который из века в век постоянно увеличивается в нас. 

Человек – это особенное животное, в котором из поколения в поколение проявляется новый эгоизм. И поэтому дети не понимают родителей, а родители – детей, чего нет у животных. В животном мире развитие эгоизма практически отсутствует. Сравните любое животное с тем, каким оно было тысячу лет назад – разница невелика, в то время как люди все больше и больше не понимают друг друга, даже в соседних, сопрягаемых поколениях. 

Причем рост эгоизма происходит скачкообразно, по экспоненте. От медленного развития, продолжавшегося в течение тысяч лет, он внезапно резко пошел вверх в эпоху средневековья.

Пока эгоизм просто поднимался вверх, всем было хорошо – была общая заинтересованность в том, чтобы его наполнять и как-то с ним работать. А начиная с 50-х годов прошлого века, интерес стал убывать: закрыли космические программы, наметился кризис во всех областях науки, техники, кризис в семье, в культуре, в образовании – во всех сферах деятельности человека. То есть наш эгоизм вдруг стал нам совершенно непонятным. Неожиданно мы потеряли точные ориентиры в жизни.

Это объясняется тем, что эгоизм стал интегральным. Вместо того, чтобы расти линейно, он вдруг закруглился, и мы не понимаем, как с ним работать.

Из ТВ программы "Кадровые секреты", 03.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Интегральность, от которой никуда не уйти

Без интегральности нет гармонии

Бизнес в интегральном мире

Интегральность, от которой никуда не уйти

каббалист Михаэль ЛайтманВопрос: Что такое "круглый" эгоизм

Ответ: В настоящее время все человечество стало общей глобально взаимосвязанной системой. Во всем проявляется наша зависимость друг от друга: в бизнесе, культуре, общении, политике, экономике. Но мы не умеем с этим работать, потому что сами по себе мы – маленькие индивидуальные эгоисты. И сейчас, когда мы входим в эту новую систему, мы не понимаем ее законов, потому что переходим из линейной, дискретной системы в аналоговую.

В дискретной системе все зависит только от меня, от моих действий, а во взаимно замкнутой, взаимозависимой системе от меня мало что зависит. Получается, что, относясь линейно, прямо, дискретно к моему предприятию, к бизнесу, я вижу себя зависящим от множества факторов и не могу их все просчитать.

Поэтому собираются всевозможные саммиты G8, G20 – политики, экономисты, финансисты – и не могут найти никаких действенных решений для продолжения нормальной работы всей системы. Ведь законы, с которыми мы вдруг столкнулись в нашем развитии, стали интегральными. 

Аналоговая система отличается от дискретной системы тем, что в ней все факторы зависят друг от друга. А мы не умеем принимать во внимание такое множество данных, потому что внутри себя мы не такие, мы еще не взошли на этот уровень. Поэтому мы потеряли вожжи, руль, возможность управления, и мир вокруг нас становится неуправляемым, – мы не знаем, куда нас точно несет. Нет четкого входа-выхода, есть только какие-то совершенно не предусмотренные нами следствия. И жить в таком мире, конечно, очень тяжело.

Поэтому надо думать о том, как мы сможем все-таки приспособить себя к этому новому состоянию, к новой системе, в которой мы вдруг оказались. Ведь это следующий уровень нашего развития, которого никогда не было в истории человечества. Но сейчас – это уже данность.

Из ТВ программы "Кадровые секреты", 03.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Бизнес на пороге крутых перемен

Без интегральности нет гармонии

Разрозненные части в целостной системе

Без интегральности нет гармонии

каббалист Михаэль ЛайтманВопрос: Каким должен быть гармоничный бизнес?

Ответ: Мы можем чисто умозрительно представить себе аналоговые и дискретные системы, которые многие из нас изучали в институте. Но когда мы сами оказываемся в аналоговой системе, то чувствуем себя беспомощными, потому что изнутри себя не соответствуем ей, ведь в ней нужно принимать во внимание желания, намерения, чувства и отношения всех вокруг.

Мы привыкли работать как в армии – в приказном порядке. Так устроены наши предприятия, бизнес, система обучения в школах и т.д. Но сегодня мы видим, что это не работает, потому что, оказывается, под интегральную систему надо переделывать самого человека.

Человек автоматически не становится другим. Внешняя система, в которую он вступает, – круглая, а он входит в нее – линейный, и в итоге не может сработаться с новой  системой, не понимает, как в ней действовать. 

Для того чтобы соответствовать интегральной системе, человек обязан сам стать интегральным. Он должен чувствовать себя как часть коллектива – хотя бы того, в котором он работает. Причем эта часть должна быть ощущаема им изнутри, т.е. ему необходимо постоянно меняться самому и быть более связанным со всеми.

Он должен чувствовать удовлетворение от работы, которое сегодня не получает. И принудить к этому его никак нельзя, поскольку прошлые стимулы неожиданно прекращают работать и уже не действуют на него. Воздействовать на него можно только ощущением интегральности с коллективом, с общим движением, – чувством общности с другими. Находясь в любом месте, в любом коллективе, он должен ощущать опору, замкнутость этой системы, свою зависимость от нее и ее зависимость от себя.

Из ТВ программы "Кадровые секреты", 03.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Бизнес на пороге крутых перемен

Интегральность, от которой никуда не уйти

Какой бизнес будет успешным?

Депрессия и суициды – последствия кризиса в Испании

каббалист Михаэль ЛайтманМнение (Р. Прада,  декан школы психологов): Экономический кризис спровоцировал в Испании серьёзное увеличение случаев патологий и депрессии. Подскочил показатель суицидов, которые по большей части происходят из-за проблемы жилищных выселений.

Периоды тяжёлого экономического положения обычно приводят к увеличению проявлений депрессии, ярости, грусти и общего ухудшения душевного состояния.  Ассоциации помощи подсчитали, что треть самоубийств происходят по причине лишения человека жилья.

Вызывает обеспокоенность значительное увеличение потребления населением антидепрессантов и транквилизаторов. Главным образом это происходит потому, что указанный феномен всё чаще отмечается среди молодёжи. Через несколько лет мы станем страной, зависимой от психотропных средств.

Реплика: А что можно предложить людям, терпящим бедствие? Какое иное средство – только уход от страданий или организованную помощь в виде общегосударственной воспитательной акции.

Предыдущие сообщения на эту тему:

В Испании банки провоцируют суициды

Испания сражается с кризисом

Депрессия шагает по миру

Роботы взвинтят безработицу в мире до 75%

каббалист Михаэль ЛайтманМнение (М. Варди, проф. кибернетики): Через 25 лет работа, выполняемая сегодня вручную, станет необычной и устарелой. В число профессий, которые в ближайшем будущем исчезнут, входят работники санитарно-гигиенической службы, водители-дальнобойщики и таксисты.

Сегодня только в США эту работу выполняет примерно 4 млн. человек. Грузовики останутся, но они будут ездить самостоятельно, и мусор будет собираться автоматически. Умные компьютеры вытеснят людей из профессий, где используется рутинная работа: ввод данных, подсчет и операционная деятельность. Сегодня на этих должностях в Америке трудится 7 млн. человек. И т.д..

Когда все это складывается, то 50%-я безработица - очень оптимистичный прогноз. Ведь большинство людей на рабочем месте выполняют стандартные операции. Экономика всегда нуждалась в рутинной работе. Скоро эта работа будет выполняться роботами. 

При высокой замене людей роботами, в обществе увеличится неравенство и социальное напряжение, что может быть более опасным, чем природная стихия или глобальное потепление. Технологии развиваются слишком быстро, и экономика и общество в своем развитии не успевают за ними. 

Если прибыль от более эффективных новых технологий будет направлена в распоряжение лишь небольшой группы людей, а бизнес и социальная модель останутся прежними, то мы получим огромное число людей, которые не нужны экономике и обществу.

Реплика: Если роботы придут на смену людям, то люди будут не нужны. Если не сменится взгляд на мир, смысл и цель существования, возникнет снова нацистская идеология о лишних людях, призыв оставить в мире только богатых и роботов. Бааль Сулам предупреждает об этой возможности в статье "Последнее поколение". 

Предыдущие сообщения на эту тему:

Пора менять стереотипы

Безработица – угроза мирового значения

Где решение проблемы безработицы?

Экономика США - умирающая

каббалист Михаэль ЛайтманМнение: Гуру облигационного фонда Pimco, Билл Гросс, заявил, что сильная зависимость от кредитования направляет экономику США на путь к вымиранию, и предупредил об исходе инвесторов с финансовых рынков. Уровень кредитования, необходимый для стимулирования экономического роста с 1980 года вырос в пять раз. Зависимость от кредитования для производства роста, закончится вымиранием.

Американский правительственный, корпоративный, семейный и личный долг – монстр, которому нужно всё больше топлива, как сверхновой звезде, которая всё расширяется и в процессе этого начиная пожирать самое себя.

Конец кредитного рынка начнётся, когда активы станут предлагать слишком малый риск и слишком маленькую прибыль, вызвав исход инвесторов в такие альтернативные рынки, как рынок валюты и жилья.

Реплика: Но уход на иные рынки - не излечение от капиталистического отношения к жизни, само индивидуалистическое отношение к миру должно взорваться как пузырь и обнажить единственную альтернативу – взаимную ответственность, согласие, дополнение.

Предыдущие сообщения на эту тему:

Экономика США упала

Жилищный спад - прелюдия к настоящему краху

США вот-вот погрузятся в новую рецессию

ВЭФ: Глобальные риски

каббалист Михаэль ЛайтманМнение (Всемирный экономический форум): По мнению экспертов, серьезные угрозы представляет возможный крах международной финансовой системы, разрыв в уровне доходов и нехватка пресной воды, как результат изменения климата планеты. В ходе подготовки исследования были опрошены тысячи экономистов, политиков, ученых и общественных деятелей.

Реплика: Напрашивается решение, достигаемое интегральным воспитанием человечества, которое позволит заменить существующую финансовую систему, сблизить и даже уровнять доходы, исправить отношение человека к среде обитания.

Предыдущие сообщения на эту тему:

Постепенное осознание тупика

Путь к катастрофе

ВЭФ предупредил о возможном крахе финансовых систем

Протекционизм против глобализации

каббалист Михаэль ЛайтманМнение: Протекционизм в мировой экономике приобретает все больший размах, хотя современный мир построен на процессах интеграции, свободном притоке капиталов, рабочей силы и технологий. Усиление протекционизма — это ответная реакция на процесс глобализации. Экономики не могут обойтись без защитных барьеров, когда мощности конкурентов намного превышают их собственные.
Реплика: Решение этому без перестройки мира, а вернее, человека, нет! Только видение мира, как единого интегрального целого, в котором человечество производит только рационально необходимое, поровну распределяет необходимое для существования, наполняя себя интегральным наполнением, ощущением единого интегрального пространства – выведет мир из кризиса, родовых схваток рождения нового, не индивидуального, а интегрального отношения к миру. Экономический протекционизм, в итоге, приведет к мировым войнам.

Предыдущие сообщения на эту тему:

Мировая экономика – на пороге старой эпохи

Проявление интегральности мира

К чему ведет протекционизм

Новая экономическая пропасть

каббалист Михаэль ЛайтманСообщение Еврокомиссии: Социальное расслоение между богатым севером и бедным югом ЕС за последние пять лет пугающе обострилось. Если на юге ЕС царят бедность и безработица, то в Германии наблюдается экономический подъем.

Отчет о социальном развитии и занятости Еврокомиссии стал свидетельством драматического расслоения Европы, пугающе обострившегося за последние пять лет. Уровень безработицы в среднем по странам ЕС поднялся до 12% – максимального показателя почти за 20 лет. 

Особенно критическая ситуация сложилась в Словакии, Испании, Греции, Ирландии, Эстонии, Латвии и Литве, – без работы каждый седьмой трудоспособный житель.

Особенно нелегко, согласно данным ЕК, приходится молодым людям, безработным женщинам и матерям-одиночкам. Так, в ноябре без работы оставались почти 58% греков моложе 25 лет. В Испании эта цифра была всего на 1% меньше.

Помимо европейского экономического и финансового кризиса, значительную роль в повышении уровня бедности играют выходцы из Африки и Ближнего Востока, которые до последних лет в массовом порядке получали европейское гражданство, оставаясь минимально интегрированными в европейское общество и экономическую систему стран ЕС.

Реплика: Всего вдоволь, проблема – в наших взаимных эгоистических отношениях, которые не позволяют равномерно между всеми распределить пищу и прочие необходимые блага. Надо воспитывать людей, чтобы смогли понять, что рациональное распределение всем на пользу, и всем на пользу обучение интегральному  воспитанию, в первую очередь  безработным. Это необходимого для существования ЕС и всего мира. Надо оказывать помощь – только при условии справедливого распределения и интегрального воспитания.

Предыдущие сообщения на эту тему:

"Погибает" ли Европа?

Кризис обретает хроническую форму

Кризис ЕС обретает многоликость

Хотели как лучше, а получилось…

каббалист Михаэль ЛайтманСовременные проблемы упираются в наши взаимоотношения. Нет сомнений, что мы правильно выстраиваем системы человеческого общежития, и нет сомнений, что мы неправильно их используем. И причина – в нашем неверном отношении друг к другу.

Казалось бы, созданы такие замечательные и необходимые всем системы: здравоохранение, образование, национальное страхование и пр. Но итоги плачевны. Например, чем больше мы потребляем лекарств, тем лучше здравоохранению и фармацевтической индустрии. Прибыли растут, государственная казна получает больше налогов. "Желаем тебе болеть побольше".

Не отстает и пищевая промышленность: чем больше мы будем есть, тем ей выгоднее. А обилие нездоровой пищи опять-таки ведет к болезням. "Так будь же обжорой и лакомкой, покупай больше продуктов, помогай экономике".

Системы хороши, но применяем мы их во зло человеку. Банки, по идее, должны гнать "кровь" по всей системе, но вместо этого они высасывают кровь из системы. Военная промышленность обеспечивает рабочие места и научно-техническое развитие, но всё это реализуется в вооружениях, которые когда-то, в конце концов, надо пустить в дело. Как следствие, не прекращаются войны и конфликты. 

Вот и выходит, что мы создали нужные вещи, правильные системы и механизмы, но используем их всё более разрушительным образом. Возникают круги, которые, по сути, заинтересованы в том, чтобы человек страдал, болел и влачил жалкое существование. Сама система словно обязывает к этому.

– Надо увеличивать спрос, а не то всё остановится! – пугают нас экономисты. Но человек-то уже не хочет продолжать эту гонку, внутренне он отчаялся в такой жизни, и не находит удовольствия в покупках, даже если у него есть деньги.

Наше эгоистическое желание уже перешло на следующую ступень, и трава на лужайке соседа больше не кажется нам зеленее. Желание переменилось, пускай и не у всех, но процесс идет. Мода, соблазны, стимулы, наживки – всё это проходит.

Что же дальше? Неужели мир и вправду остановится? Нет. Просто завершается капитализм, он больше не работает, и в ближайшие годы мы увидим это. Речь идет о естественном, неотвратимом процессе.

Вопрос: Как такое может быть: система выстроена правильно, а используем мы ее неверно?

Ответ: Сказано: "Творец создал человека прямо, но люди пустились в многочисленные расчеты". Прямота оборачивается разбродом во всех направлениях. Однако и это, разумеется, включено в программу Природы – для того чтобы мы осознали зло и сами выровняли, "выпрямили" себя.

Из урока по "Статье в завершение книги Зоар", 07.02.2013

Предыдущие сообщения на эту тему:

Инерция мышления

В капкане индустриального рабства

"Капитал": возвращаясь к недосказанному

Глобальный управляющий класс

каббалист Михаэль ЛайтманМнение (М.Делягин, экономист): Суть экономического кризиса – в неизбежности обрушения мира в новую депрессию. На глобальном рынке сложились глобальные монополии, они загнивают, и никаких внешних источников конкуренции, способных сдержать это загнивание, нет.

Другой фактор, способный ослабить монополизм – технологический прогресс, – блокируется этими монополиями, институтом "интеллектуальной собственности". Поэтому срыв в депрессию неизбежен, а депрессия ведет к распаду глобального рынка на регионы.

Более десятилетия от этой жуткой перспективы удается отползать "экспортом нестабильности", перешедшей в хаотизацию целых регионов мира и грозящей ядерным конфликтом, "сланцевой революцией". Однако, средний класс развитых стран исчезнет, рынок заменится цеховым распределением, а демократия – информационной диктатурой. 

Но в ходе глобализации сложился глобальный управляющий класс, объединяющий глобальный бизнес и обслуживающих его политиков, спецслужбы, аналитиков, лидеров медиа и других субъектов глобального влияния. Его сила – в его формальной открытости: это не иерархическая структура в стиле "мирового правительства", а совокупность вихрей, втаскивающих в себя и отторгающих тех или иных субъектов.

Живущим ради личного потребления политикам слабых стран невозможно справиться с соблазном войти в круг глобальных лидеров. Им приятнее и понятнее общаться с глобальным бизнесом, чем с собственным народом, – и они начинают служить глобальному бизнесу против своего народа.

Реплика: Так или иначе, это развитие приведет нас к необходимости изменять самого человека, а не окружающий нас мир.

Предыдущие сообщения на эту тему:

Мировая экономика – на пороге старой эпохи

Великая депрессия 21 века

Глобальные проблемы человечества

Страница 98 из 185« Первая...96979899100...Последняя »