Во имя коллективного решения
Вопрос: Вы говорите, что решения должны приниматься коллективно, лучше в группе из десяти человек. Главное – не спорить, а именно отменять себя. Но если все отменяют себя, как же все-таки принимать решение? Какова техника принятия коллективного решения?
Ответ: В этом-то вся техника, чтобы все время отменять себя во имя коллективного решения.
Вопрос: Если каждый будет себя отменять, кто же тогда примет решение?
Ответ: Но вы же будете высказываться. Тогда из всех отрицаний каждого себя появится общее решение.
Оно появится из того, что вы все отменяете свой эгоизм, и тогда проявится решение, которое находится над вами.
Реплика: Но это уже высший пилотаж. Тут должна быть действительно четкая коммуникация между людьми.
Ответ: Надо реализовывать это.
Вопрос: Можно ли при этом использовать голосование?
Ответ: Нет! Это все дикость и эгоизм. Мы видим, что в итоге получается в мире, когда группа бездельников, ничего не понимающих людей, не руководствуясь высшим разумом, не подключаясь к нему, выдает свое мнение.
Вопрос: А если в группе не проявляется одно решение?
Ответ: Тогда нечего делать. Ждем. Не принимаем никаких решений. Есть руководитель, есть лидер, и мы беспрекословно следуем им.
Из ТВ программы "Навыки управления", 11.06.2020
Настоящий блог модерируется. Предлагается писать только в рамках темы блога "Каббала, наука и смысл жизни". Комментировать и задавать вопросы могут только зарегистрированные пользователи.
Если Вы зарегистрированный пользователь, то войдите в систему.
Если нет - зарегистрируйтесь.