Оставим работу – займемся собой!

каббалист Михаэль ЛайтманДоклад ООН: Автоматизация негативным образом отразится на низкооплачиваемых рабочих Северной Америки и развивающихся стран. Широкое использование роботов в развитых странах стирает преимущества развивающихся стран в дешевой рабочей силе.

Реальная проблема – в стремлении корпораций обогатиться. Собственники заводов используют роботов в качестве инструмента, позволяющего избегать найма склонных к подстрекательской деятельности рабочих.

Страны с наибольшим количеством роботов получат наибольшие выгоды в виде прироста производительности труда. Китай занимает лидирующие позиции по внедрению робототехники. В докладе ООН нарисована мрачная картина будущего: сокращение рабочих мест здесь и в еще большей степени там.

Реплика: Прогресс остановить невозможно, т.к. это не людская прихоть, а объективное (эволюционное, природное) развитие общества. Поэтому противиться "себе дороже". Необходимо понять: к чему, заменяя людей автоматами, толкает нас природа? Не иначе, как в перестройке общества.

Автоматы должны обслуживать всех людей, а люди должны перейти на иной вид (уровень) деятельности – создавать новое общество, в подобие природе. Впервые за всю историю человечества, оно освобождается от необходимости тратить все свое время, жизнь, на обслуживание своего животного тела.

Это оставим роботам. А сами займемся собой! Поднимем себя на новый уровень общения, существования, постижения смысла жизни! Это должно стать приоритетом. Нам необходимо совершить общественную революцию, изменить отношение человека к его жизни, перестроить СМИ (что уже происходит переходом от СМИ к интернет источникам), но главное – в перевоспитании самих себя!

Предыдущие сообщения на эту тему:

Эра роботов или эра человека?

Автоматизация лишает работы

Роботы оставят людей без работы

Комментариев нет »

Настоящий блог модерируется. Предлагается писать только в рамках темы блога "Каббала, наука и смысл жизни". Комментировать и задавать вопросы могут только зарегистрированные пользователи.

Если Вы зарегистрированный пользователь, то войдите в систему.

Если нет - зарегистрируйтесь.